Иностранцы, получившие патент после 7 января 2024 года, обязаны сообщить об этом в территориальные органы МВД России в течение двух месяцев, в соответствии со ст. 7(7) п. (б) Федерального закона 316-ФЗ от 10 июля 2023 года «О внесении изменений в Федеральный закон „О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации“. Дата, о которой идет речь.
Иностранные граждане, получившие патент после 7 января 2024 года, согласно пункту (б) части 7 статьи 1 Федерального закона 316-ФЗ от 10 июля 2023 года «О внесении изменений в Федеральный закон „О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации“, обязаны сообщить в территориальный орган МВД России по вопросам занятости населения в течение двух месяца с указанной даты (вид и порядок подачи уведомления определены приказом МВД России № 655 от 5 сентября 2023 года). К уведомлению прилагается копия трудового договора или гражданско-правового договора о выполнении работы, заключенного между работодателем и иностранным гражданином. Заключается в устной форме. Отметим, что раскрыть сведения о трудовой деятельности можно не только в печатном виде (лично или по почте), но и в форме электронного документа через единый портал государственных и муниципальных услуг, не требуя посещения миграционной службы. службы. Кроме того, работодатель информирует УМВД России по Курганской области о том, что он по-прежнему обязан уведомлять Курганскую область о заключении и сроке действия трудового договора с иностранным гражданином по типу, утвержденному приказом МВД России. 536 от 30. 07. 2020 г. (в срок не более одного года, с изменениями до 22. 11. 2023 г. по изданию МВД России).
Российский регион запретил мигрантам трудиться сразу в нескольких сферах. На какие работы их не возьмут?
К 2025 году иностранные граждане с патентами не смогут работать в семи отраслях в ОМском районе. По словам губернатора Виталия Хоценко, мигрантам запрещено работать, в частности, в медицинской, образовательной и транспортной сферах. Подобные ограничения уже ввели некоторые российские регионы.
Запрет начнет действовать с 1 марта 2025 года
Хоценко написал на своем канале в The Telegram, что подписал распоряжение о запрете иностранным гражданам оформлять патенты на работу в различных сферах.
«Подписал указ о запрете на привлечение иностранцев с трудовыми патентами к работе в сфере пассажирского транспорта, образования, здравоохранения, торговли, производства лекарств и продуктов, охоты и социальных услуг», — написал он. Губернатор добавил, что запрет вступит в силу с 1 марта 2025 года.
Работу для иностранцев ограничили уже в нескольких регионах России
Ранее в октябре власти Иркутской области и Приморья объявили об аналогичных ограничениях на работу мигрантов. Так, в 2025 году иностранцы в этих регионах не смогут работать на транспорте, в качестве экскурсоводов, в образовательных учреждениях и в сфере ухода за детьми. В Приморье мигранты не смогут работать на государственной службе и даже в сфере безопасности, образования, здравоохранения и социального обслуживания.
‘Учительница спросила, не террорист ли он’ Россияне убеждены, что вокруг них все больше опасных мигрантов. Почему бы и нет?
Мигранты из Средней Азии продолжают приезжать в Россию, насколько они опасны, чтобы «оставаться надолго»?
В этом году рабочие места для иностранцев ограничены в таких регионах, как Калининградская, Липецкая, Новосибирская, Курская и Воронежская области. Некоторые регионы ввели ограничения в 2023 году.
В марте Министерство труда предложило нанимать мигрантов по новой системе. Идея заключается в том, чтобы выделять иностранцам, приехавшим в Россию по организованному набору, работу по определенному профилю. Если эти условия не соблюдались, министерство предлагало выдворять иностранцев. Согласно инициативе, если мигрант отказывается работать на пригласившем его предприятии, он обязан покинуть Россию в течение 15 дней.
В Московской области с 2025 года вводят ограничения на работу мигрантов
Московская область одновременно внесла изменения в свои прежние правила работы иностранцев в разных регионах. Так, с 1 января вводится запрет на использование граждан других областей, работающих в России, также в регионах области.
Губернатор Московской области Андрей Воловьев обсудил этот вопрос с руководителями областных министерств и муниципалитетов.
— На протяжении трех лет мы наблюдаем значительный рост торговли иностранной рабочей силой.
И несмотря на то, что сегодня в Московской области действует «квота», позволяющая иностранным гражданам с патентами работать в вышеупомянутых регионах, их менее 15% от общего числа работников.
— Мы хотели бы присоединиться к 22 регионам, которые ввели полный запрет на патентный статус, — подчеркнул вице-президент. — Кроме того, мы хотим предложить ограничить работу патентованных иммигрантов в нестабильных коммерческих учреждениях, социальных отраслях, спорте, труде, отдыхе, здравоохранении, социальных услугах и образовании в сфере дорожного хозяйства». . Здесь более важны качественные языковые навыки, так как они связаны с населением».
Эксперты отмечают, что новые правила минимизируют возможность возникновения конфликтов между клиентами и работниками.
— После введения этих запретов число работников, работающих по патенту, составит 5,6 000 человек. Экономически это может быть компенсировано нашими соотечественниками и гражданами Объединенных Арабских Эмиратов (Россия плюс Беларусь, Казахстан, Кыргызстан и Евразийский союз, включая Армению).
Стоит напомнить, что по действующему законодательству граждане стран ЕАЭС имеют право работать в России без патента. Гражданам других стран патент строго обязателен, и за него необходимо ежемесячно выплачивать определенную сумму. При этом патент выдается только в том регионе, где работает иммигрант, и его стоимость в разных субъектах Российской Федерации различна. Если мигранта задерживают за работу без патента, он несет ответственность не только за это нарушение, но и перед организацией, в которой работает.
-Кирилл Карасев, руководитель Департамента региональной безопасности Москвы, московский класс, на сайте theoplatipatent.ru. . — Это означает, что все работодатели имеют возможность проверить, легальны ли мигранты.
Проверки проводятся на регулярной основе. В том числе и специалисты, которые выявляют иностранцев, работающих по патентам с просрочками — они не платят за это месяцами.
— Владельцы патентов, нарушившие запрет, штрафуются на сумму от 45-50 000 рублей. Приостановление деятельности — от 800 000 до 1 млн рублей, или 14-90 дней.
Только с июля этого года 153 иностранных работника в ходе рейдов в Московской области были привлечены к ответственности. Кроме того, 92 работодателя были оштрафованы.
Читайте также
Сетевое издание (Сайт) зарегистрировано Роскомнадзором, эл. номер. ФС77-80505, от 15 марта 2021 года.
Главный редактор — Олеся Носова.
Главный редактор сайта — Виктор Канский.
Автор современного издания — Владимир Николаевич Сунгоркин.
Сообщения и комментарии читателей сайта публикуются без предварительного редактирования. Редакция оставляет за собой право удалять эти сообщения и комментарии с сайта, если они злоупотребляют свободой массовой информации или нарушают иные требования законодательства.
127015, Москва, улица Новодмитровская 2Б, этаж 8, комн. 800, телефон +7 (495) 777-02-82.
Исключительные права на материалы, размещенные на сайте www. kp. ru, в соответствии с законодательством Российской Федерации, в целях охраны результатов интеллектуальной деятельности принадлежат оао «Паблишерз» и ооо «Комсомольская правда» и не могут быть использованы в какой-либо форме иным лицом. Необходимо письменное разрешение правообладателя.
Приобретение авторских прав и связь с пенсиями: kp@kp. ru.
Нанимать иностранцев можно будет исключительно при наличии разрешения на работу. Патентов не будет
Государственные награды рассматривают поправки в Налоговый, Бюджетный кодексы и закон о правовом положении иностранцев. Поправки предполагают отмену патентной системы трудоустройства иммигрантов.
Напомним, что закон разрешает принимать на работу иностранцев, если у них есть патент или лицензия на работу. Депутаты предлагают отменить систему патентных дипломов — работодатели смогут нанимать иностранных граждан только при наличии разрешения на работу. Исключения — участники государственных программ восстановления, дипломатические и гражданские служащие, иностранные журналисты и т.д. Соответствующие поправки уже переданы на проверку в государственную службу занятости.
Редакция отдела кадров подготовила инструкции по новому процессу приема на работу сотрудников иностранных ведомств. Изменения вступят в силу в январе и марте 2024 года, закон 316-ФЗ от 10. 07. 2023. Если вы не хотите быть оштрафованным или потерять своего иностранного работника, необходимо напоминать ему о сроках подачи или получения документов, а иногда и помогать их заполнять. Узнайте, как это повлияет на работу иностранного работника и что вам нужно для этого сделать. Скачать новую форму заявления о раскрытии иностранной трудовой деятельности и заявления о приеме на работу с более высокой квалификацией можно в конце статьи.
Как работать с иностранцами в 2024 году >>>
В результате отмены патентной системы привлечения иностранной рабочей силы элементы доходов субъектов РФ, такие как вышеупомянутый доход от продажи патентов иностранным мигрантам, перестанут существовать. При этом все иностранные трудовые мигранты будут обязаны выплачивать физическим лицам (ФЕФП) в полном объеме, предусмотренном для граждан нашей страны», — говорится в пояснительном документе.
С 7 января 2024 года вступает в силу новый порядок раскрытия информации об иностранцах. Сотрудники-иностранцы должны будут сами предоставлять форму вместе с копией трудового договора или договора GPH. Министерство внутренних дел утвердило форму объявления о трудовой деятельности иностранцев (приказ № 655 от 05. 09. 2023). Заявление должно быть четким, без помарок, только на русском языке и заполнено рукописным способом или на компьютере. Анкеты также можно подать через «Госуслуги».
Таким образом, прямым следствием отмены патентной системы трудоустройства иностранных граждан является уравнение налоговой нагрузки на российских граждан и ликвидация несправедливых налоговых преференций для иностранных иммигрантов, которые они получают в настоящее время.
Нина Ковязина, заместитель руководителя Департамента медицинского образования и политики, Министерство медицинского образования и здравоохранения, Министерство здравоохранения Российской Федерации.
Прежде чем нанимать иностранного сотрудника, убедитесь, что у него нет ограничений на въезд в Россию. Затем узнайте, нужно ли сотруднику получать разрешительный документ. Требуется ли оно, зависит от статуса иностранного сотрудника. После заключения трудового договора с иностранцем уведомите об этом Миграционную службу Министерства внутренних дел.